Vacatures

Meike heeft een baan dichter bij huis. We zijn blij voor haar, maar missen natuurlijk een kei van een collega!

Daarom zoeken we iemand die ons team komt versterken.Meike heeft een baan dichter bij huis. We zijn blij voor haar, maar missen natuurlijk een kei van een collega! Daarom zoeken we iemand die ons team komt versterken.
Houd jij van zorgvuldig werk met historische documenten? Vind je het leuk om te leren en een ervaren collega te ondersteunen? Krijg je energie van afwisselende taken? Lees dan verder en reageer!

Wij zoeken een 

leergierige Medewerker Behoud

16-24 uur per week | standplaats Tiel 

 

Wat ga je doen?

Je gaat Patricia ondersteunen bij het in goede conditie houden van archiefmateriaal. Je helpt praktische taken uit te voeren en leert ondertussen de fijne kneepjes van het vak. Zo draag je bij aan het behoud van documenten, boeken, kaarten en andere archiefstukken – voor nu én voor toekomstige generaties. En er ligt genoeg werk te wachten: kilometers archief in onze depots vragen om jouw zorg. Je werk is afwisselend:

• Je pakt archiefmateriaal zorgvuldig in en reinigt stukken.
• Je voert (mee) schade-inventarisaties uit en beschrijft zichtbare schade.
• Je helpt bij preventieve conservering, zoals het monitoren van het depotklimaat, het tellen van insecten en het bewaken van depothygiëne.• Je voert eenvoudige conserveringshandelingen uit zodat archiefstukken kunnen worden bekeken of gedigitaliseerd.
• Je ondersteunt bij externe conserveringsprojecten en bij collectiehulpverlening (CHV).

Een dag als medewerker behoud

Je begint de dag met een vriendelijk “goedemorgen” van je directe collega’s Ineke en Patricia. Daarna loop je naar het depot, waar je je kar vult met grote boeken uit het kadasterarchief. Vandaag ga je verder met het opnieuw verpakken van dit archief.Na een kop koffie met je collega’s ga je aan de slag. Je geeft de boeken een nieuwe omslag, verwijdert nietjes en noteert schade die je ziet. Elk boek krijgt een etiket met het juiste nummer. Is een band vies? Dan maak je hem schoon. Aan het einde van de ochtend zet je alles netjes terug in het depot. Moet een stuk naar een andere plek? Dan meld je dat bij depotbeheerder Nico, zodat het vindbaar blijft.

Na de lunch is het tijd voor de driemaandelijkse controle van de insectenvallen in het gebouw. Je vervangt de vallen en schrijft precies op wat je hebt gevonden. Je verwerkt alles in Excel en slaat dit document op in Corsa, ons documentmanagementsysteem. Je overlegt met Patricia of de instructies voor het schoonmaakteam moeten worden aangepast. En dan zit je dag erop. Je gaat naar huis met een goed gevoel: vandaag heb jij weer een stukje geschiedenis behouden voor de toekomst. En woon je zelf in Rivierenland? Dan is het extra bijzonder: je werkt letterlijk mee aan het bewaren van je eigen geschiedenis. 

Waar kom je terecht?

Je gaat werken bij een platte organisatie met een open cultuur en een jong, professioneel team. Ons duurzame, mooie kantoor staat in Tiel en is goed te bereiken met openbaar vervoer. We geven onze werktevredenheid een 8,3 en daarom is het RAR officieel TOPwerkgever. Je werkt samen met 31 collega’s en 57 vrijwilligers. Het RAR is de archiefbeheerder voor de gemeenten Buren, Culemborg, West Betuwe, Maasdriel, Neder-Betuwe, Tiel en Zaltbommel en Waterschap Rivierenland. Wij zorgen ervoor dat de geschiedenis van de regio veilig en voor altijd wordt bewaard, of het nu op papier of digitaal is. Veel van deze historische informatie is via onze website en op onze studiezaal te vinden en te bekijken. 

Wie ben jij?

• Je hebt mbo-niveau.
• Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en zorgvuldig.
• Je vindt het leuk om met je handen te werken.
• Je bent nieuwsgierig en leert graag nieuwe dingen.
• Je vindt het geen probleem om te leren werken met ons document management systeem Corsa en ons archiefbeheersysteem MAISFlexis.
• En natuurlijk ben je gewoon een superleuke collega!  

Wat bieden wij?

Naast een leuke werkomgeving bieden wij:

• Werk waarbij je veel leert van een collega met jarenlange expertise.
• Een salaris schaal 6 (van € 2.529,- tot max. € 3.661,- bruto bij een 36-urige werkweek) volgens de cao gemeenten, meer informatie op https://wsgo.nl/
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van ca. 17% van je salaris, vrij in te zetten voor o.a. extra vrije dagen, opleiding, fitness, een fiets of OV-abonnement.
• Reiskostenvergoeding.
• Een contract voor één jaar, met uitzicht op verlenging of een vast dienstverband bij goed functioneren.
• Startdatum: in overleg. 

Solliciteren

Wil jij letterlijk geschiedenis in handen hebben en kun je niet wachten om bij ons aan de slag te gaan? Stuur je motivatiebrief en cv uiterlijk 31 oktober naar Jolanda de Haas via hr@rarivierenland.nl.

Delen? Graag!

Is dit niet jouw baan, maar ken je iemand die hier perfect bij past? Doe ons en die persoon dan een groot plezier: Deel deze vacature via e-mail 

Meer informatie

Heb je vragen over de functie? Bel dan met Letty Kil (manager bedrijfsvoering) of Ella Kok-Majewska (directeur/streekarchivaris)). Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Jolanda de Haas. Bellen kan via 0344 612 230. Meer informatie over het RAR vind je op www.regionaalarchiefrivierenland.nl, op Facebook en Instagram (@RARivierenland).

Het Regionaal Archief Rivierenland  wil een diverse en inclusieve organisatie zijn. Daarom bieden wij ruimte aan iedereen en zetten wij de diversiteit van onze collega’s in om de beste resultaten te behalen voor onze organisatie en de inwoners. Talent als basis, diversiteit als kracht. Vanuit deze visie staan al onze vacatures open voor iedereen.